描述

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中心校区护理学专业教授

职责:

教学

跟上研究领域的发展。

展示高水平的学术和专业水平。

建设性地评估学生的作业，并提供及时的反馈。

在满足学生需求的时间和地点授课。

通过公布的会议时间、电子通讯和其他适当的方法与学生接触。

回顾、评估和推荐学生的学习材料。

在州、学院和系的指导方针内为每门课程、实验室或临床设置开发和使用教学大纲和课程信息材料。

专业发展

通过专业发展活动，在学科和教学方法上保持高水平的能力。

计划、开发和使用有效的教学方法和材料，以帮助学生实现课程目标，适合具有不同教育和经验背景和学习方式的学生，并使学生参与学习。

通过自我反思的自我评价过程来回顾、评估、反思和修改课程设置和教学方法。

符合或超过专业标准，国家规定的指导方针，商业/工业和高等教育的要求，适当的学科。

服务

积极参加学院会议和/或委员会，工作组和理事会。

参与与大学相关的活动，如注册、社区教育、招收学生、保留学生和选拔教师。

参加学校的学生/学生组织的活动，以帮助保留。

参与商业和社区活动，培养亲善，促进学院的使命和价值观。

参加维持课程和大学认证标准所需的活动。

参与制定部门目标，制定支持这些目标的大学预算，并为实现这些目标制定计划。

促进和维持与其他院校的合作协议和其他伙伴关系。

额外的工作职能:

参与ACEN认证项目的护理理论和临床实践指导。

计划、监督和评估学生的临床经验。

理论和临床时间包括白天和晚上的课程。

其他职责包括但限于:

建议学生,

促进和促进社区对该计划的认识，

参与委员会任务，专业发展，

招收和留住学生。

包括临床设施的旅行以及白天、晚上和周末的临床。

作为一个有效的团队成员的能力。

能够有效地与不同文化背景的学生合作。

要求:

护理学硕士或护理教育专业

3年护理工作经验

持有德州注册护士执照

首选:

2年产科/内科-外科护理的临床经验

在ADN项目教学

工作时间:

12个月的职位

每周35小时

周一至周五上午8点至下午5点

如有需要，必须在清晨/傍晚/周末上班。

对申请人的特别说明:

请准备一份打印的一页纸的学生成功的概念，并提交你的申请。

工资等级:桅杆

薪金以董事会批准的本财政年度薪金表为基础。看到工资计划

申请号:req3371

发布日期:10/23/2021

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申请人支持:如果您在申请过程中需要帮助，请致电281-998-6387与基石支持团队联系，选项3，或发送电子邮件cornerstonesupport@sjcd.edu。

注意:由于我们收到的申请数量太多，我们无法个别跟进每一位申请人。如果您的资历符合职位要求，并被选中参加面试，我们将与您联系。您可以通过登录到Cornerstone系统来查看应用程序状态。

年度安全报告:圣哈辛托学院警察局负责准备和分发年度安全报告，以遵守《校园安全政策和犯罪统计法案》(《克里法案》)。

平等机会声明:圣哈辛托学院区致力于为所有学生、员工和申请人提供平等的机会，无论种族、信仰、肤色、国籍、公民身份、年龄、残疾、怀孕、宗教、性别、性取向、性别表达或身份、基因信息、婚姻状况，或退伍军人身份符合适用的联邦和州法律。Sandra Ramirez, VCHR Org/Talent Effectiveness, 4620 Fairmont Pkwy。，帕萨迪纳，德克萨斯州77504;281-991-2648;Sandra.Ramirez@sjcd.edu